1. Գլխավոր
  2. Բլոգ
  3. Իսկ որտեղի՞ց գիտի հարձակվողը, թե ում խաբել

Իսկ որտեղի՞ց գիտի հարձակվողը, թե ում խաբել

Հարձակվողը հաճախ սկսում է ոչ թե գաղտնաբառից, այլ տեղեկատվությունից. LinkedIn, կայք, սոցիալական ցանցեր։ Ինչպես է OSINT-ը վերածվում համոզիչ phishing նամակի և ինչպես պաշտպանվել։

24 սեպտեմբերի 20267 րոպե ընթերցանություն
Իսկ որտեղի՞ց գիտի հարձակվողը, թե ում խաբել

Պատկերացրու՝ առավոտյան աշխատանքի ես։

Բացում ես email-ը ու տեսնում հաղորդագրություն.

«Շտապ․ անհրաժեշտ է հաստատել վերջին վճարումը»

Ուղարկողը՝ քո ընկերության տնօրենն է։

Կցված է invoice։

Տեքստը նորմալ է։

Անունը ճիշտ է։

Ընկերության անունը ճիշտ է։

Նույնիսկ տնօրենիդ ստորագրության նման բան կա։

Դու բացում ես ֆայլը։

Մի քանի րոպե անց արդեն կարող է ուշ լինել։

Բայց այստեղ ամենահետաքրքիր հարցը սա է.

Հարձակվողը որտեղի՞ց գիտեր, որ հենց քեզ պետք է ուղարկեր այդ նամակը։

Նա պատահական չէր ընտրել քեզ։

Հարձակվողը սկսում է ոչ թե գաղտնաբառից, այլ տեղեկատվությունից

Կիբերհարձակման ամենակարևոր փուլերից մեկը հաճախ հենց «կոտրելը» չէ։

Դա տեղեկատվություն հավաքելն է։

Այս գործընթացը կոչվում է OSINT — Open-Source Intelligence, այսինքն՝ բաց աղբյուրներից տեղեկատվության հավաքագրում և վերլուծություն։

Հարձակվողը կարող է ուսումնասիրել այն ամենը, ինչ ընկերությունն ու աշխատակիցները հրապարակել են ինտերնետում։

Եվ այստեղ խնդիրն այն է, որ շատ դեպքերում ոչ մի գաղտնի բան պետք չէ։

LinkedIn-ը կարող է արդեն բավական լինել

Ենթադրենք՝ հարձակվողը գտնում է ընկերության LinkedIn էջը։

Մի քանի րոպե անց նա արդեն կարող է հասկանալ.

  • ով է տնօրենը,
  • ով է հաշվապահը,
  • ով է վաճառքի մենեջերը,
  • ով է HR-ը,
  • ով է IT մասնագետը,
  • ովքեր են նոր աշխատակիցները։

Օրինակ՝

Աննա — Accountant

Դավիթ — Sales Manager

Կարեն — IT Specialist

Արամ — CEO

Հիմա հարձակվողն արդեն ունի ընկերության փոքրիկ «կազմակերպական քարտեզը»։

Եվ հաջորդ հարցը դառնում է.

ո՞վ է ամենահարմար թիրախը։

Տարբեր մարդուն՝ տարբեր խայծ

Եթե հարձակվողը ընտրել է հաշվապահին, իմաստ չունի նրան ուղարկել «նոր հաճախորդի հարցում»։

Ավելի համոզիչ կլինի՝

«Բարև Աննա, կից ուղարկում եմ այս ամսվա վճարման invoice-ը։ Խնդրում եմ ստուգել և հաստատել»։

Sales Manager-ի դեպքում կարող է լինել.

«Նոր հաճախորդի պայմանագիրը կցված է։ Խնդրում եմ ստուգել մինչև օրվա վերջ»։

Իսկ ղեկավարին կարելի է ուղարկել.

«Շտապ անհրաժեշտ է հաստատել այս փաստաթուղթը»։

Այսինքն՝ հարձակվողը պարզապես phishing email չի ուղարկում։

Նա փորձում է ստեղծել քո աշխատանքի կոնտեքստին համապատասխան պատմություն։

Սա է Social Engineering-ի ուժը։

Իսկ որտեղի՞ց գիտի email-ը

Այստեղ արդեն սկսվում է հաջորդ շերտը։

Ընկերության կայքում կարող են հրապարակված լինել.

info@company.am

hr@company.am

sales@company.am

կամ աշխատակիցների կոնտակտները։

Հետո այլ աղբյուրներից հնարավոր է հասկանալ ընկերության email-ների ձևաչափը։

Օրինակ՝

name.surname@company.am

Եթե արդեն գիտես մարդու անունն ու ազգանունը, այդ ձևաչափը կարող է բավականին օգտակար լինել թիրախավորման համար։

Բացի դրանից, email հասցեները երբեմն հայտնվում են տարբեր հրապարակային տվյալներում կամ նախկինում տեղի ունեցած տվյալների արտահոսքերում։

Ու արդյունքում հարձակվողը կարող է ստանալ ոչ միայն.

«Աննան աշխատում է այս ընկերությունում»

այլ նաև.

«Աննայի email-ը սա է»։

Սոցիալական ցանցերը նույնպես տեղեկատվության աղբյուր են

Մարդիկ հաճախ մտածում են.

«Ես ոչ մի գաղտնի բան չեմ հրապարակում»։

Բայց տեղեկատվությունը պարտադիր չէ, որ գաղտնի լինի։

Օրինակ՝ աշխատակիցը Instagram-ում կամ Facebook-ում հրապարակում է.

«Վերջապես արձակուրդ 😎✈️»

Հարձակվողի համար սա կարող է նշանակել, որ տվյալ մարդը որոշ ժամանակ հասանելի չի լինելու։

Մեկ ուրիշը գրում է.

«Այսօր առաջին օրն է նոր աշխատանքում»։

Հիմա հարձակվողը գիտի, որ ընկերությունում նոր աշխատակից կա։

Նոր աշխատակիցը կարող է դեռ չիմանալ ներքին ընթացակարգերը, օգտագործվող համակարգերը կամ անվտանգության կանոնները։

Եվ դա արդեն կարող է դառնալ լրացուցիչ ռիսկ։

Բայց OSINT-ը միայն մարդկանց մասին չէ

Հարձակվողին հետաքրքրում է նաև ընկերության տեխնիկական միջավայրը։

Օրինակ՝ ինչ subdomain-ներ ունի ընկերությունը.

crm.company.am

mail.company.am

vpn.company.am

dev.company.am

Կամ ինչ ծառայություններ է օգտագործում։

Կարող են հետաքրքրել նաև.

  • public IP հասցեները,
  • DNS records-ը,
  • բաց ծառայությունները,
  • օգտագործվող տեխնոլոգիաները,
  • public repositories-ը,
  • հրապարակված փաստաթղթերը,
  • metadata-ն,
  • նախկին տվյալների արտահոսքերը։

Այս ամբողջ տեղեկատվությունը միասին կարող է ստեղծել ընկերության բավականին մանրամասն պատկերը։

Եվ այստեղ է սկսվում իրական Social Engineering-ը

Ենթադրենք՝ հարձակվողը արդեն գիտի.

Արամ — CEO

Աննա — Accountant

Դավիթ — Sales

CRM — օգտագործվում է վաճառքի բաժնում

Email — օգտագործվում է ամբողջ ընկերությունում

Հիմա նա կարող է ստեղծել ոչ թե ընդհանուր phishing, այլ կոնկրետ սցենար։

Օրինակ՝

Աննա,
խնդրում եմ ստուգել այս invoice-ը և հաստատել վճարումը։
Արամ

Եթե նույնիսկ նամակը իրականում Արամից չէ, Աննան կարող է չկասկածել։

Որովհետև հարձակվողը չի փորձում պարզապես խաբել նրան։

Նա փորձում է դառնալ նրա աշխատանքային միջավայրի մի մասը։

Իսկ եթե աշխատակիցը չսեղմի՞ հղումը

Այդ դեպքում հարձակվողը կարող է փորձել այլ ճանապարհ։

Օրինակ՝ ուղարկել login էջի նմանվող էջ։

Աշխատակիցը տեսնում է.

Microsoft 365 Login

կամ

Company CRM Login

Մուտքագրում է email-ն ու password-ը։

Եվ վերջ։

Այդ տվյալները կարող են հայտնվել հարձակվողի մոտ։

Հետո արդեն կարող են սկսվել account takeover-ի, տվյալների հասանելիության կամ ներքին համակարգեր ներթափանցելու փորձերը։

Իսկ CRM-ը այստեղ ինչ կապ ունի

Շատ բիզնեսներում CRM-ը պարզապես «հաճախորդների ցուցակ» չէ։

Այն կարող է պարունակել.

  • հաճախորդների անուններ,
  • հեռախոսահամարներ,
  • email-ներ,
  • հասցեներ,
  • պատվերներ,
  • պայմանագրեր,
  • վճարումների վերաբերյալ տվյալներ,
  • աշխատակիցների գործողություններ,
  • ներքին նշումներ։

Այսինքն՝ CRM-ը կարող է դառնալ ընկերության համար շատ կարևոր տեղեկատվական համակարգ։

Հետևաբար հարցը միայն այն չէ՝

«CRM-ը կարո՞ղ է կոտրվել»։

Ավելի կարևոր հարցն է.

«Եթե ինչ-որ մեկը ստանա աշխատակցի account-ը, ի՞նչ կարող է անել այդ account-ով»։

Այդ պատճառով կարևոր է Access Control-ը

Օրինակ՝ վաճառող աշխատակցին պարտադիր չէ տալ այն նույն հասանելիությունը, ինչ administrator-ին։

Եթե աշխատակցին պետք է միայն հաճախորդների հետ աշխատել, նրան պետք չէ թույլ տալ.

  • համակարգի բոլոր կարգավորումները փոխել,
  • օգտատերեր ստեղծել,
  • ամբողջ տվյալների բազան export անել,
  • ջնջել կարևոր տվյալներ։

Սա կոչվում է Least Privilege սկզբունք։

Յուրաքանչյուր օգտատեր պետք է ունենա այնքան իրավունք, որքան անհրաժեշտ է իր աշխատանքը կատարելու համար։

Ոչ ավել։

Իսկ եթե ինչ-որ մեկը տվյալը փոխի՞

Այստեղ արդեն կարևոր է Audit Log-ը։

Օրինակ՝

09:41 — Աննա — փոխեց հաճախորդի phone number-ը

10:03 — Դավիթ — փոխեց պատվերի կարգավիճակը

10:17 — Admin — ստեղծեց նոր օգտատեր

Այսպիսի գրանցումները թույլ են տալիս հասկանալ ոչ միայն՝ ինչ է կատարվել, այլ նաև՝ ով է դա արել և երբ։

Սա կարևոր է ինչպես անվտանգության, այնպես էլ սովորական բիզնես գործընթացների վերահսկման համար։

Իսկ աշխատակիցը գնաց ընկերությունից

Սա էլ շատ հաճախ մոռացվող թեմա է։

Աշխատակիցը դուրս է գալիս աշխատանքից։

Բայց նրա account-ը մնում է ակտիվ։

Նա դեռ կարող է ունենալ հասանելիություն.

  • CRM-ին,
  • email-ին,
  • cloud storage-ին,
  • VPN-ին,
  • ներքին համակարգերին։

Անվտանգության տեսանկյունից սա լուրջ խնդիր է։

Աշխատակցի onboarding-ը և offboarding-ը նույնպես պետք է լինեն վերահսկվող գործընթացներ։

Այսպիսով՝ ինչ է տեսնում հարձակվողը

Դու կարող ես տեսնել.

LinkedIn → աշխատանքի հայտարարություն → կայք → CRM

իսկ հարձակվողը կարող է տեսնել.

մարդիկ → պաշտոններ → email-ներ → համակարգեր → հասանելիություններ → հնարավոր թիրախներ

Եվ այդ տեղեկատվությունը կարող է օգտագործել մեկ շատ համոզիչ phishing հաղորդագրություն ստեղծելու համար։

Ինչ կարող է անել բիզնեսը

Պետք չէ սպասել, մինչև ինչ-որ մեկը սեղմի phishing link-ը։

Սկսել կարելի է շատ պարզ քայլերից.

1. Յուրաքանչյուր աշխատակից՝ առանձին account

2. Administrator իրավունքները՝ սահմանափակ

3. MFA՝ հնարավոր բոլոր կարևոր համակարգերում

4. Պարբերաբար վերանայել user permissions-ը

5. Հեռացած աշխատակցի account-ը անմիջապես անջատել

6. Audit logging

7. Backup

8. Աշխատակիցների phishing awareness training

9. Չհրապարակել ավելորդ ներքին տեղեկատվություն

10. Պարբերաբար ստուգել՝ ինչ տեղեկատվություն է ընկերության մասին հասանելի ինտերնետում

Ամենավտանգավոր vulnerability-ն երբեմն software-ը չէ

Կիբերանվտանգության մեջ մենք հաճախ մտածում ենք.

«Պետք է պաշտպանենք server-ը»։

Այո։

Պետք է պաշտպանել server-ը։

Բայց պետք է պաշտպանել նաև մարդուն։

Որովհետև հարձակվողը կարող է չփորձել կոտրել server-ը։

Կարող է պարզապես փորձել համոզել մեկ աշխատակցի, որ ինքը տնօրենն է։

Եվ եթե դա ստացվի, տեխնիկական պաշտպանությունների մի մասը շրջանցելու ճանապարհ կարող է բացվել։

Հարձակվողին երբեմն պետք չէ կոտրել ձեր համակարգը։

Բավական է այնպես անել, որ դուք ինքներդ բացեք դուռը։

TM Hub × Cybersecurity

Ժամանակակից բիզնեսում CRM-ը միայն վաճառքների կառավարման գործիք չէ։

Այն նաև այն վայրն է, որտեղ հավաքվում և մշակվում է բիզնեսի կարևոր տեղեկատվությունը։

Այդ պատճառով CRM ընտրելիս պետք է մտածել ոչ միայն ֆունկցիոնալի մասին, այլ նաև՝

Ո՞վ ունի հասանելիություն։

Ո՞վ կարող է փոփոխել տվյալը։

Ո՞վ կարող է ջնջել։

Ո՞վ կարող է տեսնել։

Ի՞նչ է գրանցվում համակարգում։

Ի՞նչ տեղի կունենա, եթե աշխատակցի account-ը compromise արվի։

Կիբերանվտանգությունը առանձին «IT թեմա» չէ։

Այն բիզնեսի ամենօրյա գործընթացների մի մասն է։

Քանի որ տվյալները արժեք ունեն։ Իսկ արժեք ունեցող ամեն ինչ պետք է պաշտպանել։

Մեկնաբանություններ

Առնչվող հոդվածներ

CRM

Ձեր բիզնեսն աշխատո՞ւմ է, երբ դուք հեռախոսին չեք պատասխանում

Երբ յուրաքանչյուր պատվերի, ժամկետի ու վճարման պատասխանը տնօրենն է, աճող բիզնեսը նրա մշտական մասնակցության կարիքն ունի։ Հինգ հարց՝ ձեր ընթացքը ստուգելու համար, և գործնական քայլեր՝ աշխատանքը մեկ հարթակում կազմակերպելու ուղղությամբ։

TM Hub թիմ26 հոկտեմբերի 20265 ր2 դիտում
CRM

Կահույքի արտադրամասի կառավարման ծրագիր․ յուրաքանչյուր պատվեր՝ հստակ փուլով, ժամկետով և պատասխանատուով

Պատվերներ, արտադրության փուլեր, կատարողներ, վերջնաժամկետներ և վճարումներ․ ինչպես կազմակերպել կահույքի արտադրամասի աշխատանքը TM Hub-ի մեկ միասնական հարթակում։

TM Hub թիմ26 հոկտեմբերի 20266 ր7 դիտում

Տեսեք, ինչպես են TM Hub-ում կառավարվում աշխատակիցների հասանելիությունները

Մուտք գործեք CRM կամ գրեք մեզ։